Chargé de Mission Cohésion Sociale et Solidarités - Mairie des Ulis H/F - Communes

Au coeur des politiques publiques locales, la Direction de la Cohésion Sociale et des Solidarités (DCSS) pilote des actions visant à réduire les inégalités territoriales, renforcer le lien social et améliorer les conditions de vie des habitants, notamment dans les Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville (QPV).

La collectivité recherche un·e chargé·e de projets capable de conjuguer vision stratégique, ingénierie de projet et animation territoriale afin d'accompagner les évolutions des politiques publiques, d'analyser les dynamiques sociales du territoire afin d'adapter les dispositifs aux besoins émergents du territoire et d'éclairer la décision stratégique.

Le.la chargé·e de projets rejoindra un pôle innovation composé de deux autres chargé·es de projets, fonctionnant dans une logique de coopération, d'intelligence collective et d'expérimentation territoriale.
Dans une perspective de transversalité et de continuité du service public, le-la chargé·e de projets sera amené.e à participer et mettre en oeuvre les projets transversaux de la collectivité au sein de la Direction de la Cohésion Sociale et des Solidarités. À ce titre, il·elle pourra intervenir sur des thématiques variées telles que l'action sociale et les solidarités, le vieillissement de la population et le bien vieillir, la santé publique, le développement social urbain, l'habitat et le cadre de vie, en fonction des priorités de la collectivité et des besoins du territoire.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o091260617000397-charge-mission-cohesion-sociale-solidarites?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences requises :

Compétences techniques :
- Maîtrise de l'ingénierie de projet (conduite, évaluation de projet...) et des politiques publiques territoriales,
- Maîtrise de la démarche de diagnostic territorial,
- Connaissance du monde associatif et de son fonctionnement.

Savoir-faire :
- Capacité à mobiliser des financements et à piloter des budgets multi-partenariaux,
- Compétences en analyse territoriale et évaluation de politiques publiques,
- Maîtrise des outils bureautiques et statistiques,
- Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse,
- Aptitude dans la mobilisation partenariale (animer, rassembler et sensibiliser un collectif d'acteurs autour de la mise en oeuvre d'actions).

Savoir être :
- Sens du travail en réseau et capacité à fédérer des acteurs
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'initiative et force de proposition
- Aisance relationnelle et capacité d'adaptation
- Sens du service public et engagement territorial

Diplômes ou formation ou expérience requise :
- De formation supérieure (Bac +4/5) en développement local et social, politiques publiques, cohésion sociale ou équivalent,
- Expérience significative en politique de la ville ou en ingénierie de projet territorial.

• Statistiques
• Sens du relationnel
• Logiciels bureautiques
• Conduite de projet
• Autonomie
• Qualité fédératrice
• Pro-activité
• Compétences rédactionnelles
• Force de proposition
• Sens de l’organisation
• Capacité d’adaptation